| Concepto | Empleado | Empleador | Total |
|---|---|---|---|
| Seguro General Obligatorio | 9.45% | 11.15% | 20.60% |
| Seguro de Riesgos del Trabajo | 0.00% | 0.55% | 0.55% |
| Seguro Social Campesino | 0.00% | 0.35% | 0.35% |
| TOTAL | 9.45% | 12.05% | 21.50% |
Salario básico unificado 2025: $460
Aporte mínimo mensual: Sobre el salario básico unificado
El IESS administra el Seguro General Obligatorio que cubre pensiones, salud, maternidad, discapacidad y muerte. Los aportes totales son del 21.50%: 9.45% el trabajador y 12.05% el empleador. Incluye además seguros de riesgos del trabajo (0.55%) y social campesino (0.35%) a cargo del empleador.
Los aportes dan derecho a: atención médica integral en centros del IESS, medicinas a precio subsidiado, subsidios por enfermedad (66.66% del salario), licencia de maternidad (100% por 12 semanas), pensión de vejez (desde 60 años con 360 imposiciones), pensión por invalidez y montepío, y préstamos hipotecarios y quirografarios.
Pensión de vejez: 60 años de edad con 360 imposiciones (30 años) o 70 años con 120 imposiciones (10 años). Pensión por edad avanzada: 65 años con 180 imposiciones (15 años). La pensión mínima es igual al salario básico unificado ($460 en 2025) y la máxima es de $3,500.
Los independientes pueden afiliarse voluntariamente al IESS declarando sus ingresos reales (mínimo sobre el salario básico unificado). Aportan 20.60% mensual sobre la base declarada. Tienen derecho a los mismos beneficios que los dependientes, pero deben mantenerse al día en sus aportes para conservar la cobertura médica.
Para acceder a prestaciones de salud debes estar al día en aportes. Los subsidios por enfermedad se pagan desde el 4° día. La licencia de maternidad cubre 12 semanas (2 antes y 10 después del parto). Los préstamos quirografarios permiten hasta $60,000 y los hipotecarios hasta $200,000, según el tiempo de imposiciones y capacidad de pago.